Sep 20, 2023 | Marketing y ventas, Organización empresarial, People, Transformación digital
Es más fácil dirigir con un cierto grado de pesimismo. ¿Por qué? Porque ante la incertidumbre y la volatilidad es natural prepararse (y preparar a equipos y accionistas) para lo peor. Y, de primeras, puede parecer lo más sensato para mitigar riesgos y no crear falsas...
Ene 14, 2020 | Organización empresarial
¿Por qué (a veces) priorizamos éxitos inmediatos a recompensas futuras? Quería saber por qué. Encontré la respuesta en las tesis de economía conductual Richard H. Thaler y Daniel Kahneman (Premios Nobel de Economía 2017 y 2002 respectivamente). La esencia de su...