¿Qué es el talento?
Dicen que el talento es «la combinación de nuestros puntos fuertes más nuestra pasión/propósito en la vida». Lo que resumimos en Pitaya como:
Talento = Puntos fuertes + pasión/propósito
Teniendo en cuenta que cada uno sabe qué es aquello que le apasiona hacer, para conseguir talento, solo debemos saber detectar sus puntos fuertes.
Y nuestro amigo Peter Drucker, hablando de liderazgo, añadía un apunte más: como figura directiva, de cara a evaluar el rendimiento o el rol de una figura del equipo, esta es la pregunta esencial que debe hacerse:
¿Qué es lo que (esa persona) hace realmente bien?
En efecto: en vez de centrarnos en lo que la persona no sabe/o no hace de manera idónea, preguntarse:
¿Cuáles son sus puntos fuertes?
Y actuar en consecuencia.
«Ningúna persona puede tener éxito, a menos que primero ame su trabajo.» – David Sarnoff, CEO en RCA.
Seguimos cerca.
– Verónica Ferrer, CEO en Pitaya